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Open positions

We are always looking for new talents who want to collaborate with a large family-owned group with a corporate vision that cares about transmit their values to their employees and the opportunity to learn and grow together with the company.

Below you will find all open positions and the profiles we are looking for.

If you do not find the job offer that suits you, apply spontaneously in the form at the bottom of this page!

Young,Female,Practitioner,Or,Nurse,With,Face,Protective,Mask,Working

Addetto/a alle pulizie - ref. 1545

Valle D'Aosta (Comune di Aymavilles)

N.1 persona con mansioni di operaio addetto alle pulizie, contratto a 10 ore settimanali dal lunedì al venerdì 2 ore al giorno presso COMUNE DI AYMAVILLES.

Published on 28 March 2025

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Addetto/a alle pulizie - ref. 1544

Valle D'Aosta (Aosta Città)

N.1 persona con mansioni di operaio addetto alle pulizie, contratto a 15 ore settimanali dal lunedì al venerdì 3 ore al giorno presso AOSTA CITTA’;

Published on 28 March 2025

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Copia di Foto iMPIEGATO UFFICIO (2)

Payroll Specialist - ref. 1469

Trentino Alto Adige (Mori)

Miorelli Service è in cerca di Addetto/a Ufficio Personale e Paghe ( HR & Payroll) presso l’Headquarter di Mori (TN)

Sono richieste le capacità per svolgere i seguenti compiti:

  • L’elaborazione di contributi e dei vari adempimenti di legge;
  • La gestione della modulistica e reportistica post paga (CU, 770, Uniemens, …) e delle pratiche di assunzione, proroga e cessazione dei dipendenti;
  • Elaborazione cedolini e buste paga dei lavoratori.

Le figure ricercate devono avere i seguenti requisiti:

  • Diploma di ragioneria o affine
  • Esperienza minima all’interno di Uffici Paghe;
  • Abbia gestito dei clienti end-to-end: dal cedolino, ai rapporti con gli enti, al contatto cliente.
  • Collaborare con il team di progetto in modo proattivo e collaborativo
  • Comunicare in modo chiaro e strutturato idee e proposte.

Offerta:
– 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì
– orario di lavoro 8am  – 17pm, con 1 ora di pausa pranzo

 

Data di inizio: 2 gennaio 2025

* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Published on 27 March 2025

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Copia di Foto iMPIEGATO UFFICIO (2)

Payroll Specialist - ref. 1468

Lombardia (Milano)

Miorelli Service è in cerca di Addetto/a Ufficio Personale e Paghe ( HR & Payroll) presso l’ufficio di Cinisello Balsamo, Milano.

Sono richieste le capacità per svolgere i seguenti compiti:

  • L’elaborazione di contributi e dei vari adempimenti di legge;
  • La gestione della modulistica e reportistica post paga (CU, 770, Uniemens, …) e delle pratiche di assunzione, proroga e cessazione dei dipendenti;
  • Elaborazione cedolini e buste paga dei lavoratori.

Le figure ricercate devono avere i seguenti requisiti:

  • Diploma di ragioneria o affine
  • Esperienza minima all’interno di Uffici Paghe;
  • Abbia gestito dei clienti end-to-end: dal cedolino, ai rapporti con gli enti, al contatto cliente.
  • Collaborare con il team di progetto in modo proattivo e collaborativo
  • Comunicare in modo chiaro e strutturato idee e proposte.

Offerta:
– 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì
– orario di lavoro 8am  – 17pm, con 1 ora di pausa pranzo

 

Data di inizio: 2 gennaio 2025

* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Published on 27 March 2025

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post lavoro sul web (1)

Capo Area Friuli Venezia Giulia - ref. 1471

Friuli Venezia Giulia

Miorelli Service è in cerca di un/a Capo Area Friuli Venezia Giulia

PROFILO RICHIESTO:  La risorsa lavorerà in autonomia e si occuperà dell’organizzazione e della gestione delle commesse affidate ( Principalmente clienti pubblici, con la collaborazione dei capi servizi già attivi sul territorio) Nello specifico le mansioni saranno:

  • Coordinare il personale impiegato (indicativamente 250/300 persone) organizzando i turni di lavoro, le sostituzioni, i piani ferie, i cartellini presenze.
  • Richiede tramite piattaforma il materiale di consumo.
  • Valutare, assieme ai collaboratori suoi sottoposti,  il personale impiegato e la qualità del servizio erogato
  • Gestire il rapporto con il cliente.

REQUISITI

  • Qualifica Professionale o Diploma.
  • Esperienza di almeno 3 anni nel coordinamento di servizi preferibilmente in aziende modernamente strutturate nel settore Cleaning.
  • Capacità di coordinamento del personale.
  • Capacità di organizzazione dei servizi ordinari e straordinari.
  • Buona conoscenza sistemi informatici (Pacchetto Office).
  • Ottima conoscenza degli strumenti e delle tempistiche che ogni singolo lavoro richiede.

 

SOFT SKILLS:  buone capacità organizzative e comunicative, problem solving e autonomia decisionale, buone doti relazioni e commerciali verso il cliente.

 

SI RICHIEDE:

  • Flessibilità oraria, reperibilità e disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio di competenza.
  • Domicilio in Friuli Venezia Giulia, possibilmente zona Pordenone/ Udine

CONTRATTO: inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza del candidato/a. Inquadramento e retribuzione commisurate all’esperienza del candidato/a

 

ORARIO: Full Time

ZONA: Friuli Venezia Giulia

 

* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Published on 27 March 2025

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Copia di Foto iMPIEGATO UFFICIO (2)

Impiegato/a Amministrativo/a Fatturazione Attiva - ref. 1541

Trentino Alto Adige (Mori)

Job Description – Impiegato/a Amministrativo/a Fatturazione Attiva

Posizione: Impiegato/a Amministrativo/a – Fatturazione Attiva
Dipartimento: Amministrazione & Finanza
Sede di lavoro: MORI (TN)
Tipo di contratto: indeterminato

 

Descrizione della posizione:

L’Impiegato/a Amministrativo/a – Fatturazione Attiva si occuperà della gestione del ciclo attivo della fatturazione, assicurando la corretta emissione delle fatture ai clienti, il rispetto delle scadenze e la conformità alle normative fiscali vigenti. La risorsa sarà parte del team amministrativo e lavorerà a stretto contatto con i reparti contabilità, commerciale e customer service.

 

 

Responsabilità principali:

  • Emissione e gestione delle fatture attive nei tempi previsti, garantendo la correttezza dei dati.
  • Verifica dell’applicazione delle condizioni commerciali pattuite con i clienti (prezzi, sconti, termini di pagamento).
  • Gestione della documentazione fiscale e archivio delle fatture.
  • Supporto nella riconciliazione contabile e nei report finanziari periodici.
  • Collaborazione con il team contabile e commerciale per la risoluzione di eventuali problematiche legate alla fatturazione.
  • Adempimento delle normative fiscali e IVA, con aggiornamento costante sulle regolamentazioni vigenti.

 

Requisiti richiesti:

  • Diploma in ragioneria, amministrazione aziendale o Laurea in Economia, Finanza, o discipline affini.
  • Esperienza di almeno 2 anni in un ruolo amministrativo con focus sulla fatturazione attiva.
  • Conoscenza dei software gestionali di contabilità e fatturazione (es. Zucchetti, SAP, Teamsystem o simili).
  • Buona conoscenza della normativa IVA e delle procedure di fatturazione elettronica.
  • Capacità di gestire le scadenze e di lavorare con precisione.
  • Ottime doti di problem solving e attenzione ai dettagli.
  • Buona conoscenza di Excel e degli strumenti Microsoft Office.
  • Preferibile conoscenza della lingua inglese per la gestione di clienti internazionali.

 

Soft Skills:

  • Precisione e affidabilità
  • Capacità organizzative e di gestione delle priorità
  • Attitudine al lavoro in team e collaborazione interfunzionale
  • Comunicazione chiara ed efficace

 

Cosa offriamo:

  • Inserimento in un’azienda solida e in crescita
  • Opportunità di formazione e aggiornamento professionale
  • Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo

Published on 24 March 2025

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post lavoro sul web (1)

Capo Area Piemonte - ref. 1540

Piemonte

Miorelli Service è in cerca di un/a Capo Area Piemonte

PROFILO RICHIESTO:  La risorsa lavorerà in autonomia e si occuperà dell’organizzazione e della gestione delle commesse affidate ( Principalmente clienti pubblici, con la collaborazione dei capi servizi già attivi sul territorio) Nello specifico le mansioni saranno:

  • Coordinare il personale impiegato (indicativamente 250/300 persone) organizzando i turni di lavoro, le sostituzioni, i piani ferie, i cartellini presenze.
  • Richiede tramite piattaforma il materiale di consumo.
  • Valutare, assieme ai collaboratori suoi sottoposti,  il personale impiegato e la qualità del servizio erogato
  • Gestire il rapporto con il cliente.

REQUISITI

  • Qualifica Professionale o Diploma.
  • Esperienza di almeno 3 anni nel coordinamento di servizi preferibilmente in aziende modernamente strutturate nel settore Cleaning.
  • Capacità di coordinamento del personale.
  • Capacità di organizzazione dei servizi ordinari e straordinari.
  • Buona conoscenza sistemi informatici (Pacchetto Office).
  • Ottima conoscenza degli strumenti e delle tempistiche che ogni singolo lavoro richiede.

 

SOFT SKILLS:  buone capacità organizzative e comunicative, problem solving e autonomia decisionale, buone doti relazioni e commerciali verso il cliente.

 

SI RICHIEDE:

  • Flessibilità oraria, reperibilità e disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio di competenza.
  • Domicilio in Piemonte.

CONTRATTO: inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza del candidato/a. Inquadramento e retribuzione commisurate all’esperienza del candidato/a

 

ORARIO: Full Time

ZONA: Piemonte.

 

* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Published on 14 March 2025

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post lavoro sul web (1)

Capo Area Lombardia - ref. 1539

Lombardia

Miorelli Service è in cerca di un/a Capo Area Lombardia

PROFILO RICHIESTO:  La risorsa lavorerà in autonomia e si occuperà dell’organizzazione e della gestione delle commesse affidate ( Principalmente clienti pubblici, con la collaborazione dei capi servizi già attivi sul territorio) Nello specifico le mansioni saranno:

  • Coordinare il personale impiegato (indicativamente 250/300 persone) organizzando i turni di lavoro, le sostituzioni, i piani ferie, i cartellini presenze.
  • Richiede tramite piattaforma il materiale di consumo.
  • Valutare, assieme ai collaboratori suoi sottoposti,  il personale impiegato e la qualità del servizio erogato
  • Gestire il rapporto con il cliente.

REQUISITI

  • Qualifica Professionale o Diploma.
  • Esperienza di almeno 3 anni nel coordinamento di servizi preferibilmente in aziende modernamente strutturate nel settore Cleaning.
  • Capacità di coordinamento del personale.
  • Capacità di organizzazione dei servizi ordinari e straordinari.
  • Buona conoscenza sistemi informatici (Pacchetto Office).
  • Ottima conoscenza degli strumenti e delle tempistiche che ogni singolo lavoro richiede.

 

SOFT SKILLS:  buone capacità organizzative e comunicative, problem solving e autonomia decisionale, buone doti relazioni e commerciali verso il cliente.

 

SI RICHIEDE:

  • Flessibilità oraria, reperibilità e disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio di competenza.
  • Domicilio in Lombardia, preferibilmente Milano.

CONTRATTO: inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza del candidato/a. Inquadramento e retribuzione commisurate all’esperienza del candidato/a

 

ORARIO: Full Time

ZONA: Lombardia, Milano.

 

* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Published on 14 March 2025

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