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Posizioni aperte
Siamo sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano collaborare con un grande gruppo famigliare con una visione corporate che tiene a trasmettere ai propri dipendenti i propri valori e la possibilità di apprendere e crescere insieme all’azienda.
Di seguito troverai tutte le posizioni aperte e i profili che ricerchiamo.

Addetto/a alle pulizie - ref. 1545
Valle D'Aosta (Comune di Aymavilles)
N.1 persona con mansioni di operaio addetto alle pulizie, contratto a 10 ore settimanali dal lunedì al venerdì 2 ore al giorno presso COMUNE DI AYMAVILLES.
Pubblicato il 28 Marzo 2025
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Addetto/a alle pulizie - ref. 1544
Valle D'Aosta (Aosta Città)
N.1 persona con mansioni di operaio addetto alle pulizie, contratto a 15 ore settimanali dal lunedì al venerdì 3 ore al giorno presso AOSTA CITTA’;
Pubblicato il 28 Marzo 2025
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Payroll Specialist - ref. 1469
Trentino Alto Adige (Mori)
Miorelli Service è in cerca di Addetto/a Ufficio Personale e Paghe ( HR & Payroll) presso l’Headquarter di Mori (TN)
Sono richieste le capacità per svolgere i seguenti compiti:
- L’elaborazione di contributi e dei vari adempimenti di legge;
- La gestione della modulistica e reportistica post paga (CU, 770, Uniemens, …) e delle pratiche di assunzione, proroga e cessazione dei dipendenti;
- Elaborazione cedolini e buste paga dei lavoratori.
Le figure ricercate devono avere i seguenti requisiti:
- Diploma di ragioneria o affine
- Esperienza minima all’interno di Uffici Paghe;
- Abbia gestito dei clienti end-to-end: dal cedolino, ai rapporti con gli enti, al contatto cliente.
- Collaborare con il team di progetto in modo proattivo e collaborativo
- Comunicare in modo chiaro e strutturato idee e proposte.
Offerta:
– 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì
– orario di lavoro 8am – 17pm, con 1 ora di pausa pranzo
Data di inizio: 2 gennaio 2025
* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.
Pubblicato il 27 Marzo 2025
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Payroll Specialist - ref. 1468
Lombardia (Milano)
Miorelli Service è in cerca di Addetto/a Ufficio Personale e Paghe ( HR & Payroll) presso l’ufficio di Cinisello Balsamo, Milano.
Sono richieste le capacità per svolgere i seguenti compiti:
- L’elaborazione di contributi e dei vari adempimenti di legge;
- La gestione della modulistica e reportistica post paga (CU, 770, Uniemens, …) e delle pratiche di assunzione, proroga e cessazione dei dipendenti;
- Elaborazione cedolini e buste paga dei lavoratori.
Le figure ricercate devono avere i seguenti requisiti:
- Diploma di ragioneria o affine
- Esperienza minima all’interno di Uffici Paghe;
- Abbia gestito dei clienti end-to-end: dal cedolino, ai rapporti con gli enti, al contatto cliente.
- Collaborare con il team di progetto in modo proattivo e collaborativo
- Comunicare in modo chiaro e strutturato idee e proposte.
Offerta:
– 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì
– orario di lavoro 8am – 17pm, con 1 ora di pausa pranzo
Data di inizio: 2 gennaio 2025
* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.
Pubblicato il 27 Marzo 2025
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Capo Area Friuli Venezia Giulia - ref. 1471
Friuli Venezia Giulia
Miorelli Service è in cerca di un/a Capo Area Friuli Venezia Giulia
PROFILO RICHIESTO: La risorsa lavorerà in autonomia e si occuperà dell’organizzazione e della gestione delle commesse affidate ( Principalmente clienti pubblici, con la collaborazione dei capi servizi già attivi sul territorio) Nello specifico le mansioni saranno:
- Coordinare il personale impiegato (indicativamente 250/300 persone) organizzando i turni di lavoro, le sostituzioni, i piani ferie, i cartellini presenze.
- Richiede tramite piattaforma il materiale di consumo.
- Valutare, assieme ai collaboratori suoi sottoposti, il personale impiegato e la qualità del servizio erogato
- Gestire il rapporto con il cliente.
REQUISITI
- Qualifica Professionale o Diploma.
- Esperienza di almeno 3 anni nel coordinamento di servizi preferibilmente in aziende modernamente strutturate nel settore Cleaning.
- Capacità di coordinamento del personale.
- Capacità di organizzazione dei servizi ordinari e straordinari.
- Buona conoscenza sistemi informatici (Pacchetto Office).
- Ottima conoscenza degli strumenti e delle tempistiche che ogni singolo lavoro richiede.
SOFT SKILLS: buone capacità organizzative e comunicative, problem solving e autonomia decisionale, buone doti relazioni e commerciali verso il cliente.
SI RICHIEDE:
- Flessibilità oraria, reperibilità e disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio di competenza.
- Domicilio in Friuli Venezia Giulia, possibilmente zona Pordenone/ Udine
CONTRATTO: inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza del candidato/a. Inquadramento e retribuzione commisurate all’esperienza del candidato/a
ORARIO: Full Time
ZONA: Friuli Venezia Giulia
* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.
Pubblicato il 27 Marzo 2025
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Impiegato/a Amministrativo/a Fatturazione Attiva - ref. 1541
Trentino Alto Adige (Mori)
Job Description – Impiegato/a Amministrativo/a Fatturazione Attiva
Posizione: Impiegato/a Amministrativo/a – Fatturazione Attiva
Dipartimento: Amministrazione & Finanza
Sede di lavoro: MORI (TN)
Tipo di contratto: indeterminato
Descrizione della posizione:
L’Impiegato/a Amministrativo/a – Fatturazione Attiva si occuperà della gestione del ciclo attivo della fatturazione, assicurando la corretta emissione delle fatture ai clienti, il rispetto delle scadenze e la conformità alle normative fiscali vigenti. La risorsa sarà parte del team amministrativo e lavorerà a stretto contatto con i reparti contabilità, commerciale e customer service.
Responsabilità principali:
- Emissione e gestione delle fatture attive nei tempi previsti, garantendo la correttezza dei dati.
- Verifica dell’applicazione delle condizioni commerciali pattuite con i clienti (prezzi, sconti, termini di pagamento).
- Gestione della documentazione fiscale e archivio delle fatture.
- Supporto nella riconciliazione contabile e nei report finanziari periodici.
- Collaborazione con il team contabile e commerciale per la risoluzione di eventuali problematiche legate alla fatturazione.
- Adempimento delle normative fiscali e IVA, con aggiornamento costante sulle regolamentazioni vigenti.
Requisiti richiesti:
- Diploma in ragioneria, amministrazione aziendale o Laurea in Economia, Finanza, o discipline affini.
- Esperienza di almeno 2 anni in un ruolo amministrativo con focus sulla fatturazione attiva.
- Conoscenza dei software gestionali di contabilità e fatturazione (es. Zucchetti, SAP, Teamsystem o simili).
- Buona conoscenza della normativa IVA e delle procedure di fatturazione elettronica.
- Capacità di gestire le scadenze e di lavorare con precisione.
- Ottime doti di problem solving e attenzione ai dettagli.
- Buona conoscenza di Excel e degli strumenti Microsoft Office.
- Preferibile conoscenza della lingua inglese per la gestione di clienti internazionali.
Soft Skills:
- Precisione e affidabilità
- Capacità organizzative e di gestione delle priorità
- Attitudine al lavoro in team e collaborazione interfunzionale
- Comunicazione chiara ed efficace
Cosa offriamo:
- Inserimento in un’azienda solida e in crescita
- Opportunità di formazione e aggiornamento professionale
- Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo
Pubblicato il 24 Marzo 2025
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Capo Area Piemonte - ref. 1540
Piemonte
Miorelli Service è in cerca di un/a Capo Area Piemonte
PROFILO RICHIESTO: La risorsa lavorerà in autonomia e si occuperà dell’organizzazione e della gestione delle commesse affidate ( Principalmente clienti pubblici, con la collaborazione dei capi servizi già attivi sul territorio) Nello specifico le mansioni saranno:
- Coordinare il personale impiegato (indicativamente 250/300 persone) organizzando i turni di lavoro, le sostituzioni, i piani ferie, i cartellini presenze.
- Richiede tramite piattaforma il materiale di consumo.
- Valutare, assieme ai collaboratori suoi sottoposti, il personale impiegato e la qualità del servizio erogato
- Gestire il rapporto con il cliente.
REQUISITI
- Qualifica Professionale o Diploma.
- Esperienza di almeno 3 anni nel coordinamento di servizi preferibilmente in aziende modernamente strutturate nel settore Cleaning.
- Capacità di coordinamento del personale.
- Capacità di organizzazione dei servizi ordinari e straordinari.
- Buona conoscenza sistemi informatici (Pacchetto Office).
- Ottima conoscenza degli strumenti e delle tempistiche che ogni singolo lavoro richiede.
SOFT SKILLS: buone capacità organizzative e comunicative, problem solving e autonomia decisionale, buone doti relazioni e commerciali verso il cliente.
SI RICHIEDE:
- Flessibilità oraria, reperibilità e disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio di competenza.
- Domicilio in Piemonte.
CONTRATTO: inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza del candidato/a. Inquadramento e retribuzione commisurate all’esperienza del candidato/a
ORARIO: Full Time
ZONA: Piemonte.
* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.
Pubblicato il 14 Marzo 2025
Vai al dettaglio
Capo Area Lombardia - ref. 1539
Lombardia
Miorelli Service è in cerca di un/a Capo Area Lombardia
PROFILO RICHIESTO: La risorsa lavorerà in autonomia e si occuperà dell’organizzazione e della gestione delle commesse affidate ( Principalmente clienti pubblici, con la collaborazione dei capi servizi già attivi sul territorio) Nello specifico le mansioni saranno:
- Coordinare il personale impiegato (indicativamente 250/300 persone) organizzando i turni di lavoro, le sostituzioni, i piani ferie, i cartellini presenze.
- Richiede tramite piattaforma il materiale di consumo.
- Valutare, assieme ai collaboratori suoi sottoposti, il personale impiegato e la qualità del servizio erogato
- Gestire il rapporto con il cliente.
REQUISITI
- Qualifica Professionale o Diploma.
- Esperienza di almeno 3 anni nel coordinamento di servizi preferibilmente in aziende modernamente strutturate nel settore Cleaning.
- Capacità di coordinamento del personale.
- Capacità di organizzazione dei servizi ordinari e straordinari.
- Buona conoscenza sistemi informatici (Pacchetto Office).
- Ottima conoscenza degli strumenti e delle tempistiche che ogni singolo lavoro richiede.
SOFT SKILLS: buone capacità organizzative e comunicative, problem solving e autonomia decisionale, buone doti relazioni e commerciali verso il cliente.
SI RICHIEDE:
- Flessibilità oraria, reperibilità e disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio di competenza.
- Domicilio in Lombardia, preferibilmente Milano.
CONTRATTO: inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza del candidato/a. Inquadramento e retribuzione commisurate all’esperienza del candidato/a
ORARIO: Full Time
ZONA: Lombardia, Milano.
* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.
Pubblicato il 14 Marzo 2025
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