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Posizioni aperte

Siamo sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano collaborare con un grande gruppo famigliare con una visione corporate che tiene a trasmettere ai propri dipendenti i propri valori e la possibilità di apprendere e crescere insieme all’azienda.

Di seguito troverai tutte le posizioni aperte e i profili che ricerchiamo.

Se non trovi l’offerta di lavoro adatta a te, candidati spontaneamente nel modulo in fondo a questa pagina!

Young,Female,Practitioner,Or,Nurse,With,Face,Protective,Mask,Working

Addetto/a alle pulizie - ref. 1545

Valle D'Aosta (Comune di Aymavilles)

N.1 persona con mansioni di operaio addetto alle pulizie, contratto a 10 ore settimanali dal lunedì al venerdì 2 ore al giorno presso COMUNE DI AYMAVILLES.

Pubblicato il 28 Marzo 2025

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Addetto/a alle pulizie - ref. 1544

Valle D'Aosta (Aosta Città)

N.1 persona con mansioni di operaio addetto alle pulizie, contratto a 15 ore settimanali dal lunedì al venerdì 3 ore al giorno presso AOSTA CITTA’;

Pubblicato il 28 Marzo 2025

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Copia di Foto iMPIEGATO UFFICIO (2)

Payroll Specialist - ref. 1469

Trentino Alto Adige (Mori)

Miorelli Service è in cerca di Addetto/a Ufficio Personale e Paghe ( HR & Payroll) presso l’Headquarter di Mori (TN)

Sono richieste le capacità per svolgere i seguenti compiti:

  • L’elaborazione di contributi e dei vari adempimenti di legge;
  • La gestione della modulistica e reportistica post paga (CU, 770, Uniemens, …) e delle pratiche di assunzione, proroga e cessazione dei dipendenti;
  • Elaborazione cedolini e buste paga dei lavoratori.

Le figure ricercate devono avere i seguenti requisiti:

  • Diploma di ragioneria o affine
  • Esperienza minima all’interno di Uffici Paghe;
  • Abbia gestito dei clienti end-to-end: dal cedolino, ai rapporti con gli enti, al contatto cliente.
  • Collaborare con il team di progetto in modo proattivo e collaborativo
  • Comunicare in modo chiaro e strutturato idee e proposte.

Offerta:
– 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì
– orario di lavoro 8am  – 17pm, con 1 ora di pausa pranzo

 

Data di inizio: 2 gennaio 2025

* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Pubblicato il 27 Marzo 2025

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Copia di Foto iMPIEGATO UFFICIO (2)

Payroll Specialist - ref. 1468

Lombardia (Milano)

Miorelli Service è in cerca di Addetto/a Ufficio Personale e Paghe ( HR & Payroll) presso l’ufficio di Cinisello Balsamo, Milano.

Sono richieste le capacità per svolgere i seguenti compiti:

  • L’elaborazione di contributi e dei vari adempimenti di legge;
  • La gestione della modulistica e reportistica post paga (CU, 770, Uniemens, …) e delle pratiche di assunzione, proroga e cessazione dei dipendenti;
  • Elaborazione cedolini e buste paga dei lavoratori.

Le figure ricercate devono avere i seguenti requisiti:

  • Diploma di ragioneria o affine
  • Esperienza minima all’interno di Uffici Paghe;
  • Abbia gestito dei clienti end-to-end: dal cedolino, ai rapporti con gli enti, al contatto cliente.
  • Collaborare con il team di progetto in modo proattivo e collaborativo
  • Comunicare in modo chiaro e strutturato idee e proposte.

Offerta:
– 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì
– orario di lavoro 8am  – 17pm, con 1 ora di pausa pranzo

 

Data di inizio: 2 gennaio 2025

* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Pubblicato il 27 Marzo 2025

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post lavoro sul web (1)

Capo Area Friuli Venezia Giulia - ref. 1471

Friuli Venezia Giulia

Miorelli Service è in cerca di un/a Capo Area Friuli Venezia Giulia

PROFILO RICHIESTO:  La risorsa lavorerà in autonomia e si occuperà dell’organizzazione e della gestione delle commesse affidate ( Principalmente clienti pubblici, con la collaborazione dei capi servizi già attivi sul territorio) Nello specifico le mansioni saranno:

  • Coordinare il personale impiegato (indicativamente 250/300 persone) organizzando i turni di lavoro, le sostituzioni, i piani ferie, i cartellini presenze.
  • Richiede tramite piattaforma il materiale di consumo.
  • Valutare, assieme ai collaboratori suoi sottoposti,  il personale impiegato e la qualità del servizio erogato
  • Gestire il rapporto con il cliente.

REQUISITI

  • Qualifica Professionale o Diploma.
  • Esperienza di almeno 3 anni nel coordinamento di servizi preferibilmente in aziende modernamente strutturate nel settore Cleaning.
  • Capacità di coordinamento del personale.
  • Capacità di organizzazione dei servizi ordinari e straordinari.
  • Buona conoscenza sistemi informatici (Pacchetto Office).
  • Ottima conoscenza degli strumenti e delle tempistiche che ogni singolo lavoro richiede.

 

SOFT SKILLS:  buone capacità organizzative e comunicative, problem solving e autonomia decisionale, buone doti relazioni e commerciali verso il cliente.

 

SI RICHIEDE:

  • Flessibilità oraria, reperibilità e disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio di competenza.
  • Domicilio in Friuli Venezia Giulia, possibilmente zona Pordenone/ Udine

CONTRATTO: inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza del candidato/a. Inquadramento e retribuzione commisurate all’esperienza del candidato/a

 

ORARIO: Full Time

ZONA: Friuli Venezia Giulia

 

* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Pubblicato il 27 Marzo 2025

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Copia di Foto iMPIEGATO UFFICIO (2)

Impiegato/a Amministrativo/a Fatturazione Attiva - ref. 1541

Trentino Alto Adige (Mori)

Job Description – Impiegato/a Amministrativo/a Fatturazione Attiva

Posizione: Impiegato/a Amministrativo/a – Fatturazione Attiva
Dipartimento: Amministrazione & Finanza
Sede di lavoro: MORI (TN)
Tipo di contratto: indeterminato

 

Descrizione della posizione:

L’Impiegato/a Amministrativo/a – Fatturazione Attiva si occuperà della gestione del ciclo attivo della fatturazione, assicurando la corretta emissione delle fatture ai clienti, il rispetto delle scadenze e la conformità alle normative fiscali vigenti. La risorsa sarà parte del team amministrativo e lavorerà a stretto contatto con i reparti contabilità, commerciale e customer service.

 

 

Responsabilità principali:

  • Emissione e gestione delle fatture attive nei tempi previsti, garantendo la correttezza dei dati.
  • Verifica dell’applicazione delle condizioni commerciali pattuite con i clienti (prezzi, sconti, termini di pagamento).
  • Gestione della documentazione fiscale e archivio delle fatture.
  • Supporto nella riconciliazione contabile e nei report finanziari periodici.
  • Collaborazione con il team contabile e commerciale per la risoluzione di eventuali problematiche legate alla fatturazione.
  • Adempimento delle normative fiscali e IVA, con aggiornamento costante sulle regolamentazioni vigenti.

 

Requisiti richiesti:

  • Diploma in ragioneria, amministrazione aziendale o Laurea in Economia, Finanza, o discipline affini.
  • Esperienza di almeno 2 anni in un ruolo amministrativo con focus sulla fatturazione attiva.
  • Conoscenza dei software gestionali di contabilità e fatturazione (es. Zucchetti, SAP, Teamsystem o simili).
  • Buona conoscenza della normativa IVA e delle procedure di fatturazione elettronica.
  • Capacità di gestire le scadenze e di lavorare con precisione.
  • Ottime doti di problem solving e attenzione ai dettagli.
  • Buona conoscenza di Excel e degli strumenti Microsoft Office.
  • Preferibile conoscenza della lingua inglese per la gestione di clienti internazionali.

 

Soft Skills:

  • Precisione e affidabilità
  • Capacità organizzative e di gestione delle priorità
  • Attitudine al lavoro in team e collaborazione interfunzionale
  • Comunicazione chiara ed efficace

 

Cosa offriamo:

  • Inserimento in un’azienda solida e in crescita
  • Opportunità di formazione e aggiornamento professionale
  • Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo

Pubblicato il 24 Marzo 2025

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post lavoro sul web (1)

Capo Area Piemonte - ref. 1540

Piemonte

Miorelli Service è in cerca di un/a Capo Area Piemonte

PROFILO RICHIESTO:  La risorsa lavorerà in autonomia e si occuperà dell’organizzazione e della gestione delle commesse affidate ( Principalmente clienti pubblici, con la collaborazione dei capi servizi già attivi sul territorio) Nello specifico le mansioni saranno:

  • Coordinare il personale impiegato (indicativamente 250/300 persone) organizzando i turni di lavoro, le sostituzioni, i piani ferie, i cartellini presenze.
  • Richiede tramite piattaforma il materiale di consumo.
  • Valutare, assieme ai collaboratori suoi sottoposti,  il personale impiegato e la qualità del servizio erogato
  • Gestire il rapporto con il cliente.

REQUISITI

  • Qualifica Professionale o Diploma.
  • Esperienza di almeno 3 anni nel coordinamento di servizi preferibilmente in aziende modernamente strutturate nel settore Cleaning.
  • Capacità di coordinamento del personale.
  • Capacità di organizzazione dei servizi ordinari e straordinari.
  • Buona conoscenza sistemi informatici (Pacchetto Office).
  • Ottima conoscenza degli strumenti e delle tempistiche che ogni singolo lavoro richiede.

 

SOFT SKILLS:  buone capacità organizzative e comunicative, problem solving e autonomia decisionale, buone doti relazioni e commerciali verso il cliente.

 

SI RICHIEDE:

  • Flessibilità oraria, reperibilità e disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio di competenza.
  • Domicilio in Piemonte.

CONTRATTO: inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza del candidato/a. Inquadramento e retribuzione commisurate all’esperienza del candidato/a

 

ORARIO: Full Time

ZONA: Piemonte.

 

* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Pubblicato il 14 Marzo 2025

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post lavoro sul web (1)

Capo Area Lombardia - ref. 1539

Lombardia

Miorelli Service è in cerca di un/a Capo Area Lombardia

PROFILO RICHIESTO:  La risorsa lavorerà in autonomia e si occuperà dell’organizzazione e della gestione delle commesse affidate ( Principalmente clienti pubblici, con la collaborazione dei capi servizi già attivi sul territorio) Nello specifico le mansioni saranno:

  • Coordinare il personale impiegato (indicativamente 250/300 persone) organizzando i turni di lavoro, le sostituzioni, i piani ferie, i cartellini presenze.
  • Richiede tramite piattaforma il materiale di consumo.
  • Valutare, assieme ai collaboratori suoi sottoposti,  il personale impiegato e la qualità del servizio erogato
  • Gestire il rapporto con il cliente.

REQUISITI

  • Qualifica Professionale o Diploma.
  • Esperienza di almeno 3 anni nel coordinamento di servizi preferibilmente in aziende modernamente strutturate nel settore Cleaning.
  • Capacità di coordinamento del personale.
  • Capacità di organizzazione dei servizi ordinari e straordinari.
  • Buona conoscenza sistemi informatici (Pacchetto Office).
  • Ottima conoscenza degli strumenti e delle tempistiche che ogni singolo lavoro richiede.

 

SOFT SKILLS:  buone capacità organizzative e comunicative, problem solving e autonomia decisionale, buone doti relazioni e commerciali verso il cliente.

 

SI RICHIEDE:

  • Flessibilità oraria, reperibilità e disponibilità ad effettuare trasferte sul territorio di competenza.
  • Domicilio in Lombardia, preferibilmente Milano.

CONTRATTO: inserimento diretto in azienda a tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza del candidato/a. Inquadramento e retribuzione commisurate all’esperienza del candidato/a

 

ORARIO: Full Time

ZONA: Lombardia, Milano.

 

* Posizione aperta ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
* Gli interessati sono pregati di candidarsi nel modulo in fondo a questa pagina allegando il cv munito di autorizzazione al trattamento dei dati
personali ex art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR 679/16.

Pubblicato il 14 Marzo 2025

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